베트남 외국인 근로자의 퇴직금 계산 방식은 어떻게 되나요?

베트남에서 외국인 근로자의 퇴직금은 다음과 같은 방식으로 계산됩니다.

퇴직금 계산 공식: 퇴직금 = 평균 월급의 ½ x 근무 연수

• 평균 급여: 퇴직 직전 6개월간의 평균 임금을 기준으로 합니다.
• 근무 연수: 실제 근무한 기간을 기준으로 하며, 6개월 미만은 포함하지 않고, 6개월 이상 1년 미만은 1년으로 간주하여 계산합니다. 외국인 근로자는 실업보험 가입 대상이 아니므로, 전체 근무 기간이 퇴직금 산정 기준으로 적용됩니다.

참고 사항:

• 퇴직금은 일반적으로 세전(Gross) 금액을 기준으로 계산되며, 법정 기준을 초과하는 금액에 대해서는 개인소득세(PIT)가 부과될 수 있습니다.
• 베트남 노동법에 따라 외국인 근로자도 베트남 근로자와 거의 동일한 권리와 의무를 가지며, 퇴직금 수령 권리도 포함됩니다.