장애인 근로자를 위한 근로지원인 제도는 어떻게 신청하나요?

근로지원인 제도는 중증장애인이 안정적이고 지속적으로 직업생활을 할 수 있도록 지원하는 제도로, 다음과 같은 절차를 통해 신청할 수 있습니다.

1. 지원 대상자:

• 담당 업무를 수행하는 능력을 갖추었으나 장애로 인해 업무 수행에 어려움을 겪는 중증장애인 근로자 (단, 월 소정근로시간 60시간 미만, 최저임금 미만 지급 등 일부 예외 있음)

2. 지원 내용:

• 업무 수행 지원 (컴퓨터 활용, 물건 이동, 서류 정리 등)
• 정보 검색 및 전달 지원
• 출장 및 이동 지원
• 기타 직무 관련 지원

3. 지원 한도 및 기간:

• 주 40시간, 1일 최대 8시간 이내
• 1년 이내 (서비스 재신청 가능)

4. 신청 방법:

• 근로지원인 서비스를 받으려는 중증장애인 근로자는 사업주의 동의를 받아 다음 서류를 한국장애인고용공단에 제출해야 합니다.
  • 근로지원인 서비스 신청서
  • 임금이 최저임금액 이상이라는 사실을 확인할 수 있는 서류

5. 본인 부담금:

• 근로지원인 서비스를 제공받은 시간 동안 시간당 300원에 해당하는 본인부담금을 사업수행기관에 납부해야 합니다. (다수 장애인 동시 지원 시 감면)

자세한 내용은 한국장애인고용공단 홈페이지를 참고하시거나 관련 기관에 문의하시기 바랍니다.