6월 귀속 7월 지급 중도퇴사자의 연말정산 신고를 8월에 진행하는 것이 맞나요?

중도퇴사자의 연말정산은 퇴사하는 달의 급여를 지급할 때 실시해야 하므로, 6월에 퇴사하여 7월에 급여를 지급한다면 7월 급여 지급 시점에 연말정산을 진행하는 것이 원칙입니다.

한눈에 보기

• 정산 시기: 중도퇴사자의 연말정산은 퇴직하는 달의 근로소득을 지급하는 때에 실시합니다.
• 신고 기한: 연말정산이 완료된 근로소득 지급명세서는 소득이 귀속되는 연도의 다음 연도 3월 10일까지 제출해야 합니다.
• 주의사항: 8월에 진행하는 것은 법정 정산 시기(퇴직 급여 지급 시)보다 늦어질 수 있으므로, 급여 지급 시점에 맞춰 정산을 완료하는 것이 정확합니다.

왜 그런가요?

• 소득세법 제137조: 원천징수의무자는 퇴직자의 퇴직하는 달의 근로소득을 지급할 때 연말정산을 실시하여 추가 납부세액을 원천징수하거나 환급해야 합니다.
• 지급명세서 제출: 연말정산 결과가 반영된 지급명세서는 다음 연도 3월 10일까지 제출하는 것이 원칙이나, 퇴사자의 경우 연도 중 홈택스를 통해 상시 제출이 가능하므로 퇴사 후 즉시 제출하는 것이 근로자의 연말정산 편의를 위해 권장됩니다.

지금 해야 할 일

1. 급여 지급 시 정산: 7월 급여 지급 시점에 해당 근로자의 연말정산을 실시하여 결정세액과 기납부세액을 정산하십시오.
2. 영수증 발급: 정산이 완료되면 근로자에게 '근로소득 원천징수영수증'을 발급하여 근로자가 재취업 시 현 근무지에 제출할 수 있도록 하십시오.
3. 지급명세서 제출: 연말정산이 완료된 지급명세서는 홈택스를 통해 제출하십시오. 퇴사자의 경우 연도 중 상시 제출이 가능하므로 정산 완료 후 바로 제출하는 것이 좋습니다.

주의할 점

• 정산 시기 준수: 퇴직 급여를 지급하면서 연말정산을 하지 않으면 원천징수 의무 위반이 될 수 있습니다.
• 재취업 시 합산: 근로자가 연도 중 재취업하는 경우, 새로운 근무지에서 전 근무지의 소득을 합산하여 다시 연말정산을 해야 하므로 반드시 원천징수영수증을 발급해 주어야 합니다.