하루 일당 14만원인 아르바이트를 주 14시간 근무했을 때의 급여나 관련 규정이 궁금합니다.
2026. 8. 14.
1주 소정근로시간이 15시간 미만인 근로자는 근로기준법상 주휴수당 및 연차유급휴가 적용 대상에서 제외됩니다.
귀하의 경우 1주 소정근로시간이 14시간으로, 법정 기준인 15시간 미만에 해당하므로 사용자는 주휴수당을 지급할 의무가 없습니다. 따라서 일당 14만원 외에 별도의 주휴수당은 발생하지 않습니다.
참고로, 주휴수당은 1주간의 소정근로시간이 15시간 이상인 근로자에게만 적용되며, 4주 동안을 평균하여 1주 소정근로시간이 15시간 미만인 경우에는 근로기준법 제55조(휴일) 및 제60조(연차 유급휴가) 규정이 적용되지 않습니다.
정선화 변호사가 검증한 답변이에요.
변호사정선화법률사무소
관련 질문들을 찾아봤어요
주휴수당을 받으려면 1주일에 몇 시간 이상 일해야 하나요?
1주 15시간 이상 근무하면 주휴수당은 어떻게 계산하나요?
4인 이하 사업장에서도 주휴수당을 받을 수 있나요?
근로계약서에 주휴수당이 포함되어 있다는 문구가 있으면 무조건 유효한가요?
이런 질문은 궁금하지 않으세요?
홈으로
전문가들이 검증한 다른 콘텐츠 보기