근로소득과 기타소득이 함께 있는 경우 근로장려금 신청 자격 요건은 어떻게 되나요?

근로소득과 기타소득이 함께 있는 경우, 근로장려금 신청 자격은 부부합산 연간 총소득이 가구원 구성별 총소득기준금액 미만이어야 하며, 이때 총소득에는 근로소득과 기타소득이 모두 포함됩니다.

근로장려금 신청을 위한 주요 요건은 다음과 같습니다.

1. 소득 요건: 부부합산 연간 총소득이 가구 유형별 기준금액 미만이어야 합니다.

   • 단독가구: 2,200만 원 미만
   • 홑벌이가구: 3,200만 원 미만
   • 맞벌이가구: 4,400만 원 미만
   • 이때 총소득은 근로소득(총급여액), 사업소득(총수입금액×업종별 조정률), 종교인소득(총수입금액), 기타소득(총수입금액-필요경비), 이자·배당·연금소득(총수입금액)을 모두 합산한 금액입니다.

2. 재산 요건: 해당 소득세 과세기간 6월 1일 현재, 가구원 모두가 소유한 재산 합계액이 2억 4천만 원 미만이어야 합니다. 재산 평가 시 부채는 차감하지 않으며, 재산 합계액이 1억 7천만 원 이상 2억 4천만 원 미만인 경우 산정된 장려금의 50%만 지급됩니다.

3. 기타 요건: 전문직 사업을 영위하는 자는 신청할 수 없으며, 상용근로자로서 월 평균 근로소득이 500만 원 이상인 경우(근로장려금만 해당)에도 신청이 제한됩니다.

주의사항:

• 장려금 지급액을 결정하는 '총급여액 등'은 근로소득, 사업소득, 종교인소득만을 합산하여 계산하며, 기타소득이나 이자·배당·연금소득은 '총급여액 등' 계산 시에는 포함되지 않습니다.
• 국세청 홈택스의 '계산해보기' 서비스를 이용하면 본인의 소득과 재산 요건을 반영한 예상 수급액을 정확히 확인하실 수 있습니다.