현장 책임자의 요청으로 천장 작업을 돕다가 사다리에서 넘어져 손목 세모뼈와 갈비뼈가 골절된 경우 산재 신청이 가능한가요?

현장 책임자의 요청으로 업무를 돕던 중 발생한 사고는 업무상 재해로 인정받아 산재 신청이 가능할 가능성이 높습니다.

산업재해보상보험법상 업무상 재해는 근로자가 업무수행 과정에서 발생한 사고를 의미하며, 사업주의 지시나 요청에 따라 업무를 수행하던 중 발생한 사고는 업무상 사고로 봅니다. 귀하의 경우, 비록 일과 후 개인적인 용무로 현장을 방문했더라도 현장 책임자의 구체적인 요청에 의해 업무를 도운 행위는 사업주의 지시를 받은 업무수행의 연장으로 해석될 수 있습니다.

산재 신청 시 유의사항

• 업무 관련성 입증: 현장 책임자의 요청이 있었다는 사실을 입증하는 것이 중요합니다. 당시 상황을 목격한 동료의 진술이나 책임자와의 대화 내용(문자, 통화 기록 등)을 확보해 두시기 바랍니다.
• 업무상 사고 인정: 사업주의 지시를 받아 업무를 수행하던 중 발생한 사고는 업무상 사고로 보며, 시설물 결함이나 관리 소홀로 인한 사고도 업무상 재해 인정 기준에 포함됩니다.
• 신청 절차: 근로복지공단에 요양급여 신청서를 제출하여 산재 승인을 받아야 합니다. 병원 진단서와 함께 사고 경위를 상세히 작성하여 제출하십시오.

다만, 사고 당시의 구체적인 상황이나 책임자의 지시 여부, 업무의 성격 등에 따라 공단의 판단이 달라질 수 있으므로, 신청 과정에서 사고 경위를 명확히 소명하는 것이 필요합니다.