정리해고 시 사용자가 취해야 할 해고회피 노력에는 어떤 것들이 있나요?
2024. 12. 11.
정리해고 시 사용자가 취해야 할 해고회피 노력에는 다음과 같은 방안들이 있습니다:
- 경영방침 및 작업방식의 합리화
- 신규 채용 중지
- 일시휴직 및 희망퇴직 활용
- 전근 및 배치전환
- 연장근로 축소
- 임금 동결 또는 삭감
- 조업시간 단축
- 직업훈련 실시
- 사내협력업체 인원 축소
- 임직원 복지 축소
이러한 노력은 기업의 상황, 경영위기 정도, 사업 규모 등에 따라 달라질 수 있으며, 사용자는 해고 범위를 최소화하기 위해 가능한 모든 조치를 취해야 합니다. 특히 희망퇴직의 경우, 적절한 보상과 성실한 노사 협의가 수반되어야 합니다. 또한, 전환배치 시에는 충분한 노력을 기울였음을 증명할 수 있어야 합니다.
김혜림 변호사가 검증한 답변이에요.
법무법인웨이브
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