고용증대세액공제를 받은 후 상시근로자 수는 증가했지만 청년등 평균 근로자 수가 감소했을 경우 추징 대상이 되는지 알고 싶습니다.

고용증대세액공제를 적용받은 후 전체 상시근로자 수는 증가했으나 청년등 상시근로자 수가 감소한 경우, 해당 감소분에 대해 추징 대상이 될 수 있습니다.

결론적으로, 청년등 상시근로자 수가 감소하면 최초 공제연도 대비 감소한 인원수에 해당하는 공제액을 추징하게 됩니다. 다만, 전체 상시근로자 수가 유지되거나 증가한 경우에는 청년등 외 상시근로자 증가분에 대한 공제는 계속 적용받을 수 있습니다.

근거는 다음과 같습니다:

1. 추징 대상: 청년등 상시근로자 수가 최초 공제연도 대비 감소한 경우, 감소한 인원수에 해당하는 공제액을 추징합니다.
2. 추징액 계산: 추징액은 '청년등 감소 인원 × (청년등 1인당 공제금액 - 청년등 외 1인당 공제금액)'으로 계산됩니다. 이때, 최초 공제연도의 청년등 상시근로자 증가 인원 수를 한도로 합니다.
3. 잔여 공제연도 적용: 전체 상시근로자 수가 유지되거나 증가한 경우에는, 청년등 외 상시근로자 증가분에 대한 공제는 잔여 공제연도 동안 계속 적용받을 수 있습니다.
4. 나이 초과: 최초 공제 시 29세 이하였던 근로자가 이후 과세연도에 30세 이상이 되어 청년등 상시근로자 수에서 제외되는 경우도 청년등 상시근로자 감소에 포함됩니다.