고기집 근무 중 발생한 폐암이 산재로 인정되면 어떤 보상을 받을 수 있나요?

산업재해보상보험법에 따라 업무상 재해로 인정받으면 요양급여, 휴업급여, 장해급여, 간병급여, 유족급여, 상병보상연금, 장의비, 직업재활급여 등 총 8종의 보험급여를 받을 수 있습니다.

주요 보험급여의 내용은 다음과 같습니다.

1. 요양급여: 업무상 부상이나 질병으로 3일 이상의 요양이 필요한 경우, 진찰, 검사, 약제, 수술, 입원, 간병 등 치료에 드는 비용을 지원합니다.
2. 휴업급여: 요양으로 인해 취업하지 못한 기간에 대해 평균임금의 70%를 지급하여 생계를 보장합니다.
3. 장해급여: 치료 후에도 신체에 장해가 남은 경우, 장해등급에 따라 장해보상연금 또는 장해보상일시금을 지급합니다.
4. 간병급여: 요양급여를 받은 자 중 치유 후에도 의학적으로 상시 또는 수시로 간병이 필요한 경우 실제 간병을 받는 자에게 지급합니다.
5. 유족급여: 근로자가 업무상 사유로 사망한 경우 유족에게 유족보상연금 또는 유족보상일시금을 지급합니다.
6. 상병보상연금: 요양 시작 후 2년이 지나도 치유되지 않고 중증 요양 상태가 지속되는 경우 휴업급여 대신 지급합니다.
7. 장의비: 업무상 사유로 사망한 경우 장제에 소요되는 비용으로 평균임금의 120일분을 지급합니다.
8. 직업재활급여: 장해급여 등을 받은 자가 직업훈련을 통해 직장에 복귀할 수 있도록 훈련비용 및 수당 등을 지원합니다.

보험급여는 수급권자의 청구에 따라 지급되며, 각 급여별로 구체적인 지급 요건과 산정 기준이 다르므로 근로복지공단에 신청하여 심사를 거쳐야 합니다. 또한, 산재보험급여는 소득세법에 따라 비과세 대상이며, 동일한 사유로 민사상 손해배상을 받은 경우 그 금액만큼 보험급여 지급이 조정될 수 있습니다.