종전근무지에서 계속근로자로 신고하고 주현근무지에서 종전근무지 소득을 합산하여 계속근로자로 2번 신고하는 것이 맞나요?

종전 근무지와 주된 근무지에서 각각 근로소득을 신고하는 것이 아니라, 주된 근무지의 원천징수의무자가 종전 근무지의 소득을 합산하여 연말정산을 수행하는 것이 원칙입니다.

근로자가 2인 이상의 사용자로부터 근로소득을 받는 경우, 연말정산 절차는 다음과 같습니다.

1. 근무지 신고: 근로자는 해당 과세기간 종료일까지 주된 근무지와 종된 근무지를 정하여 '근무지(변동)신고서'를 주된 근무지의 원천징수의무자에게 제출해야 합니다.
2. 소득 합산: 주된 근무지의 원천징수의무자는 근로자로부터 종전(또는 종된) 근무지의 '근로소득 원천징수영수증'과 '근로소득 원천징수부' 사본을 제출받아, 주된 근무지의 소득과 합산하여 연말정산을 진행합니다.
3. 세액 정산: 주된 근무지에서 합산된 총 급여에 대해 연말정산을 수행하며, 종전 근무지에서 이미 납부한 세액은 기납부세액으로 공제합니다. 종된 근무지의 원천징수의무자는 해당 근무지에서 지급한 소득에 대해 산출된 세액에서 이미 원천징수한 세액을 공제한 차액만을 원천징수하게 됩니다.

따라서 근로자가 직접 두 곳에서 각각 계속근로자로 신고하는 것이 아니라, 주된 근무지에서 모든 소득을 합산하여 최종적으로 연말정산을 완료하는 구조입니다. 만약 연말정산 시 합산하지 않았다면, 근로자가 직접 종합소득세 확정신고를 통해 소득을 합산하여 신고해야 합니다.