실제 출장 중 발생한 교통비라면 기업업무추진비가 아니라 여비교통비로 처리할 수 있고, 해외에서 현금으로 3만원을 넘게 썼다는 이유만으로 기업업무추진비 명세서에 반영하는 것은 아닙니다. 다만 업무상 출장에 직접 필요했던 지출임을 입증할 자료는 보관하셔야 합니다.
앞서 말씀드린 ‘현금 외 결제수단이 없어 증빙을 갖추기 어려운 해외 지출’ 예외는 기업업무추진비에 관한 예외입니다. 이번 지출을 여비교통비로 처리한다면 그 예외를 적용해 기업업무추진비 명세서에서 제외하는 방식으로 처리하는 것이 아니라, 출장 목적과 지출 내용을 확인해 여비교통비로 기록하는 것이 핵심입니다.
법인의 경우 법인세법 시행규칙 제79조는 국외에서 재화나 용역을 공급받은 경우를 지출증명서류 수취 특례로 규정합니다. 따라서 해외에서 실제로 제공받은 교통용역이라면 정규증빙을 받기 어려운 사정이 있을 수 있지만, 현금 지출만으로 출장 경비가 자동 인정되는 것은 아닙니다. 해당 지출이 실제 업무와 관련된 비용인지 별도로 확인되어야 합니다.
실무상 다음 자료를 지출내역과 함께 보관해 두세요.
자료가 부족하더라도 장부에 여비교통비로 기록할 수는 있지만, 세무 확인 때 업무 관련성을 입증하기 어려우면 필요경비(손금) 인정에 문제가 생길 수 있습니다. 국내 거래였거나 지출 성격이 교통비가 아닌 접대·선물 등이었다면 적용 기준이 달라질 수 있으므로, 지출 장소와 실제 내용에 맞춰 분류해야 합니다.